AI
Jimmy 工作 AI 化戰略儀錶板 年度工作報告 / 自動化投資評估模板

從加班紀錄到 AI Agent 導入路線

把重複工作變成可衡量的改善成果

這是一份可提交給公司與自我評估用的模板:先把工作內容數據化,再估算改善前後的時間、加班成本與隱性成本,最後排出 AI Skill / Agent 的導入優先順序。

654.5h 工作日誌期間可對應加班時數
352 天 有工作紀錄天數,平均工作日約 9.9 小時
6 類 高頻工作群:訂單、客戶、財務、AI、管理、採購
L2 → L4 報關流程從 Skill 推進到人審式 Agent
AI 取代路線圖 以高頻、規則明確、耗時固定的流程優先,例如 LIEN A 報關資料重編。
流程盤點
成本量化
Skill 建立
Agent 執行
人審送出
年度報告

目前工作負荷基準

先用現有日誌與加班單建立基準,後續每完成一個流程改善,就能估算「從哪裡省下時間」與「節省成本是否值得」。

工作日誌範圍 2025/02-2026/06 可作為今年度報告的工作負荷樣本。
日誌期間加班 654.5h 代表改善空間不是單點,而是系統性工作負荷。
高峰月工時 264.5h 2025/12:25 個工作天,加班 64.5 小時。
週末工作 32 天 隱性成本包含休息不足、回覆延遲與品質風險。

改善效益試算

下方先以「LIEN A 報關資料重編」作為第一個 Agent 候選流程。數字可調整,方便跟公司討論不同情境。

輸入假設

預估節省成果

年度節省工時 33.0h 可轉為開發、流程設計、客戶經營時間。
直接加班成本節省 NT$16,500 以輸入的人力/加班成本估算。
含隱性成本節省 NT$23,100 包含錯誤修正、等待、切換任務與疲勞成本。
流程成熟度 L2 → L4 已具 Skill,下一步是人審式 Agent。

改善前後對照

公司通常不只看「有沒有 AI」,而是看風險有沒有下降、成本有沒有被量化、成果能不能重複。

改善前

人工報關資料重編

  • 每週 1 次,旺季可能每週 2 次。
  • 每次約 0.5-1 小時,品項越多耗時越高。
  • 需要人工轉尺寸、查單價、排序、隱藏敏感欄位。
  • 錯誤風險集中在品號判斷、金額英文、排序連動。
改善中

Skill 輔助處理

  • 已完成 LIEN A invoice recode Skill SOP。
  • AI 可照流程執行轉換、排序與檢查。
  • 金額調整仍保留人工決策,降低合規風險。
  • 完成後可輸出驗證清單,讓交付更穩定。
改善後

人審式報關 Agent

  • 上傳 INVOICE / P. LIST / 查表資料後自動處理。
  • Agent 回報總額、錯誤、隱藏欄位、工作表狀態。
  • 你確認後才傳送給 LINE 報關行。
  • 每批留下節省時間與異常紀錄,回饋儀錶板。

流程優先級清單

這張表是模板,之後每一項工作都可以加入:頻率、耗時、可自動化程度、風險與預估節省。

工作流程 目前狀態 改善前成本 AI 導入方式 改善後目標 優先級
LIEN A 報關資料重編
INVOICE / P. LIST 轉品號、帶單價、排序與驗證。
Skill 完成 每次 0.5-1 小時;旺季次數提高,且錯誤修正成本高。 建立人審式 Agent,自動處理 Excel,完成後給檢查摘要。 每次壓到 5-15 分鐘,保留送出前人工確認。
訂單 / 貨櫃 / 報關追蹤
船期、拖車、文件、客戶與工廠節點追蹤。
待盤點 跨人員溝通成本高,容易產生等待與漏追。 建立任務看板與提醒 Agent,追蹤缺件與期限。 降低臨時追單與週末補救。
應收 / 對帳 / 付款提醒
貨款、支票、匯款、客戶對帳。
可設計 人工比對、等待回覆與錯漏會拖慢現金流。 用表格與 Email/LINE 摘要 Agent 做提醒。 減少漏追與重複查詢時間。 中高
AI 儀錶板與工作日誌分析
把加班、流程改善與成果量化。
進行中 手工整理年度報告耗時,且改善成果不易被看見。 定期讀取工作日誌,更新節省工時與改善進度。 年底報告可直接輸出數據與案例。
採購 / 設備 / 報價比較
詢價、報價、設備規格與決策摘要。
候選 資訊散落,決策比較常靠人工整理。 建立比較表產生 Agent,自動整理價格、規格、風險。 縮短決策時間,降低漏看條件。

LIEN A Agent v2 專案狀態

報關資料重編已從單票測試推進到 21 票訓練集。下一版採用半自動流程:高信心欄位自動產生,低信心欄位列入人工確認。

目前測試結論

21 票留一驗證顯示,F 單價已可高度自動化;C 查表碼、D 密度、K/F 最後調整則需要保留 Jimmy 確認。流程入口也已更新為先輸入目標申報金額與會計入帳 M 品號。

訓練案件 21 票
F 單價準確率 98.75%
人工確認列 265
目前階段 v2 設計

執行入口規則

  • 必填 1本票目標申報金額,例如 30217.23 USD。
  • 必填 2會計部門需要入帳的 M 開頭品號。
  • 鎖定規則M 品號不可改寫、合併、替換或刪除。
  • Agent 輸出建議完成版 Excel、人工確認清單、每列信心分數、金額調整方案。
  • 下一步實作 run_liena_agent_generalized_v2.py,先用舊案件回歸測試,等新櫃來即可套用。

Agent 導入路線

建議用保守路線推進:先自動產出,再人工審核,最後才考慮自動送出。

L1 SOP 化 把重複工作寫成標準流程,明確定義輸入、輸出、例外。
L2 Skill 化 把 SOP 變成 AI 可執行的技能,目前報關流程已到此階段。
L3 草稿產出 AI 先做完成版草稿與檢查摘要,遇到不確定就列出問題。
L4 人審交付 你確認後才交付給報關行或內部同事,兼顧效率與風險。
L5 自動回報 低風險流程才進一步自動送出,並把結果回寫儀錶板。

年底工作報告骨架

這個區塊可以直接改成正式報告文字:不是只說「我用了 AI」,而是呈現工作量、改善邏輯、成本節省與下一年度計畫。

年度成果敘述模板

本年度針對高頻、規則明確且重複耗時的工作流程進行 AI 化盤點,優先從報關資料重編、工作日誌分析與出貨流程追蹤開始,建立 Skill 與儀錶板,讓改善成果可量化、可追蹤、可逐步 Agent 化。

工作負荷證據 日誌期間有 352 個工作紀錄天,對應加班 654.5 小時,顯示改善重複流程具有實際必要性。
第一個案例 LIEN A 報關資料重編已完成 Skill,預計導入人審式 Agent,每年可節省固定行政工時並降低錯誤修正成本。
公司效益 節省加班成本、減少報關資料錯誤、縮短交付時間,並讓主管能用數據判斷流程改善優先順序。
個人效益 把例行操作交給 AI,將時間轉移到開發、流程設計、資料治理與跨部門改善。

待補正式資料

  • 公司認可的人力或加班成本估算口徑。
  • 各流程每月實際發生次數。
  • 每次處理前後的實測時間。
  • 錯誤修正、等待、跨部門催件的隱性成本紀錄。
  • Agent 交付後的審核紀錄與異常案例。